, Образцы договоров
СОИСКАТЕЛЯМ РАБОТОДАТЕЛЯМ БИЗНЕС-ТРЕНИНГИ КОНСАЛТИНГ ЛИЗИНГ ПЕРСОНАЛА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ТЕСТИРОВАНИЕ
Кадровый центр Бизнес-Персонал
ПОИСК ПО САЙТУ
Работа в Пензе
 БИЗНЕС-ТРЕНИНГИ
Проведение тренингов и семинаров
Зачем это нужно?
Наши тренеры
Тренинги и семинары
Главная
О нас
Документы
Ссылки
Контакты
ПОЛЕЗНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
ССЫЛКИ ПО ТЕМЕ
 НАШ ПАРТНЕР
ТРЕНИНГИ И СЕМИНАРЫ
Семинары
Ступени продаж
Как найти работу
Качественное обслуживание клиентов
Эффективные продажи. Психология продаж
Вам предъявили претензию
Тренинги
Обновление
Эффективная работа на выставке
Разработка основных принципов корпоративной культуры предприятия
Выставка как информационный повод
Диагностический тренинг для сотрудников секретариата компании
Эффективное ведение деловых переговоров
Успешная презентация
Основы клиентоведения технология успешного взаимодействия с клиентом.
Жесткие переговоры
Тренинг для секретарей на ресепшен
читать еще
 ТРЕНИНГИ И СЕМИНАРЫ

Успешная презентация
14.12.2005

Версия для печати
Обсудить на форуме

ТРЕНИНГ

?УСПЕШНАЯ ПРЕЗЕНТАЦИЯ?

?Успешно проведенная презентация действует

намного эффективнее, чем тома направленной

клиенту документации, море писем и шквал

телефонных звонков.?

Д. Перси

Цель тренинга:

 Повышение эффективности проведения презентаций.

Задачи тренинга:

 Освоение системного подхода к подготовке презентаций.

 Овладение навыками эффективного проведения презентаций.

Аудитория

 Сотрудники компании, участвующие в подготовке и проведении презентаций.

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА

1-й блок ОЦЕНКА ТЕКУЩЕЙ СИТУАЦИИ

 Выявление мотивационных установок участников тренинга

 Выяснение проблемных зон в области проведения презентаций

 Прояснение образа себя как сотрудника Компании

Основная задача: формирование у участников позитивного отношения к тренингу и создание эффективных образов Компании и себя.

2-й блок ЭТАПЫ ПОДГОТОВКИ ПРЕЗЕНТАЦИИ

 Предварительное планирование презентации

 Тендер:

 Подготовка презентации:

 Оформление презентации:

 Выбор носителей.

Основная задача: освоение системного подхода к подготовке и проведению презентаций.

3-й блок ТЕХНИКА ПРОВЕДЕНИЯ ПРЕЗЕНТАЦИЙ

 Психологические аспекты работы с аудиторией

 Специфика проведения презентаций:

 Формат презентации

 Репетиция.

Основная задача: овладение навыками эффективного проведения презентаций.

4-й блок ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНАЯ ЧАСТЬ

 Подведение итогов тренинга

 Рекомендации по эффективному использованию полученных навыков

 Тренинг как составная часть общего развития сотрудников Компании

Основная задача: формирование позитивной мотивации на использование приобретенных в ходе тренинга навыков.

Методы проведения:

Интерактивные информационные блоки, мозговой штурм, работа в малых группах, моделирование реальных процессов, практические упражнения на отработку конкретных навыков.

Формат тренинга:

Программа рассчитана на 8 часов интенсивных занятий.

Участникам предоставляются методические материалы.

ЗАЯВКА НА ПРОВЕДЕНИЕ ТРЕНИНГА
Контактное лицо
Название организации
E-mail
Телефон
Комментарии
Опишите тренинг, который вы хотели бы заказать, какого эффекта добиться, предполагаемое время проведения и колличество участников
соискателям работодателям бизнес-тренинги консалтинг лизинг персонала профессиональное тестирование карта сайта 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 0
© 2005-2009 Бизнес-Персонал
E-mail :
Denzhakov.RuПродвижение и раскрутка сайта Пенза