, Образцы договоров
СОИСКАТЕЛЯМ РАБОТОДАТЕЛЯМ БИЗНЕС-ТРЕНИНГИ КОНСАЛТИНГ ЛИЗИНГ ПЕРСОНАЛА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ТЕСТИРОВАНИЕ
Кадровый центр Бизнес-Персонал
ПОИСК ПО САЙТУ
Работа в Пензе
 РАБОТОДАТЕЛЮ
Преимущества сотрудничества
Условия сотрудничества
Технология подбора персонала
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
Добавить вакансию
Поиск кандидатов
Главная
О нас
Документы
Ссылки
Контакты
ПОИСК КАНДИДАТОВ
Для более удачного поиска кандидатов необходимо авторизироваться.
Категория
Раздел
Параметры
Вакантная должность
Возраст
от до
Зарплата от
Занятость
График работы
Опыт работы
Образование
Предложения
Сортировать по
 
НАЙДЕННЫЕ КАНДИДАТЫ

Главный бухгалтер

Возраст
39
Раздел
Финансы, бухгалтерия, банк
Пол
Женский
Зарплата от (в руб)
10000
Опыт работы
Свыше 5 лет
Образование
Высшее
График работы
Любой
Занятость
Любая
Образование
1995-1999гг. Казанская Государственная Академия культуры и искусств Специализация: «Экономика и управление СКС» Квалификация « Экономист-менеджер СКС с углубленным знанием английского языка» ( красный диплом) 2003-2006гг. Московский социально-экономический университет. Специализация : «Финансы и кредит» 1999г. Курсы: «Менеджмент», «Маркетинг», «Управление персоналом», «Теория и практика рекламы», «Рабочее время руководителя или основы самоменеджмента» 1997г., Курсы секретаря-референта
Опыт работы
01.2005г-настоящее время ООО «***» Главный бухгалтер Полное ведение бухгалтерского учета, сдача налоговой отчетности и т.д. 2003-2004гг. ООО РРСК « Рестремстрой» Главный бухгалтер Полное ведение бухгалтерского учета, сдача налоговой отчетности и т.д. 2001-2002гг. ПТУ-10 г.Шумеля, Чувашия Преподаватель английского языка
Профессиональные навыки
Навыки работы на компьютере, оргтехнике, наличие автомобиля, стаж вождения, категория прав Профессиональный пользователь ПК. Знание оргтехники. Высокая скорость набора текста ЗАКЛЮЧЕНИЕ КАДРОВОГО ЦЕНТРА Исходя из результатов психодиагностических методик, можно сделать следующие выводы. А.Н. обладает такими личностными качествами как коммуникабельность, пунктуальность, аккуратность, ответственность, целеустремленность, высокая работоспособность. Высоко развиты такие мыслительные операции как анализ зависимостей между явлениями и установление закономерностей их динамики. Внимание обращено на конкретные подробности деятельности как всей организации, так и отдельных её сотрудников. Умеет установить равновесие между управлением и исполнением. В общении с коллегами и сотрудниками применяет индивидуальных подход. Владеет знаниями стимулирования к деятельности. Первостепенное значение придает четкой организации труда, расписаниям и внутреннему распорядку.
подать заявку
соискателям работодателям бизнес-тренинги консалтинг лизинг персонала профессиональное тестирование карта сайта 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 0
© 2005-2009 Бизнес-Персонал
E-mail :
Denzhakov.RuПродвижение и раскрутка сайта Пенза