, Образцы договоров
СОИСКАТЕЛЯМ РАБОТОДАТЕЛЯМ БИЗНЕС-ТРЕНИНГИ КОНСАЛТИНГ ЛИЗИНГ ПЕРСОНАЛА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ТЕСТИРОВАНИЕ
Кадровый центр Бизнес-Персонал
ПОИСК ПО САЙТУ
Работа в Пензе
 РАБОТОДАТЕЛЮ
Преимущества сотрудничества
Условия сотрудничества
Технология подбора персонала
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
Добавить вакансию
Поиск кандидатов
Главная
О нас
Документы
Ссылки
Контакты
ПОИСК КАНДИДАТОВ
Для более удачного поиска кандидатов необходимо авторизироваться.
Категория
Раздел
Параметры
Вакантная должность
Возраст
от до
Зарплата от
Занятость
График работы
Опыт работы
Образование
Предложения
Сортировать по
 
НАЙДЕННЫЕ КАНДИДАТЫ

Программист 1 С

Возраст
41
Раздел
Информационные технологии и Интернет
Пол
Женский
Зарплата от (в руб)
10000
Опыт работы
Свыше 5 лет
Образование
Высшее
График работы
Любой
Занятость
Любая
Образование
2001 г. ВТУЗ Специальность: «Информационные системы в экономике» 1995г. Средне специальный Приборостроительный техникум Специальность: «Программист»
Опыт работы
2004г.-настоящее время Программист 1С Разработка собственных проектов Доработка недостающих возможностей 1С Обучение клиентов, консультирование Внедрение программ Поиск ошибок Достижения, личный вклад Наработка собственной клиентской базы Положительные отзывы клиентов, способствующие приобретению новых клиентов Причина поиска новой работы Невыполнение компанией обязательств по проведению сертификации и увеличению з/п 2003-2004гг. ООО «Агентство деловой информации» (сопровождение, продажа СПС К+) Инженер по сопровождению СПС Сопровождение СПС, Консультант + Ведение деловых переговоров, поддержание деловых отношений с руководителями предприятий Контроль оплаты Достижения, личный вклад Наладила постоянные отношения с деловыми партнерами. 1995-2003гг. ОАО «Пезтяжпромарматура» Программист Разработка, сопровождение ПО Администрирование Обучение пользователей. Достижения, личный вклад Длительность существования созданного ПО
Профессиональные навыки
Грамотный пользователь ПК ЗАКЛЮЧЕНИЕ КАДРОВОГО ЦЕНТРА Кандидат обладает такими личностными качествами как ответственность, надежность, организованность, коммуникабельность, высокая обучаемость и работоспособность. Мотивация – работа в компании, позволяющей реализовать накопленный профессиональный опыт, получать новые знания, повышать квалификацию, обеспечивающая достойную оплату труда.
подать заявку
соискателям работодателям бизнес-тренинги консалтинг лизинг персонала профессиональное тестирование карта сайта 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 0
© 2005-2009 Бизнес-Персонал
E-mail :
Denzhakov.RuПродвижение и раскрутка сайта Пенза